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明确责任强担当 凝聚合力抓落实

发布日期:2019-05-14 信息来源:东关办 杨晓雯

  为全面夯实工作基础,理顺工作机制,确保2019年全街重点工作有效落实,今年来,东关街道办事处立足自身实际,优化人员分工,靠实工作责任,推进街道整体工作全域提升和全面提质。

  各司其责,齐抓共管,凝聚工作合力。东关街道党工委、办事处立足领导班子成员调整实际,经过充分酝酿,按照人尽其才人尽所能的原则,对领导班子和机关干部进行了重新定岗和分工。班子成员围绕工作任务和目标,主动协调,搞好衔接,形成千斤重担大家挑、齐心协力抓落实的工作格局。严格落实领导班子及干部包抓社区工作制度,积极推进“一线工作法”,要求班子成员和机关干部在做好本职工作的同时,深入各社区加强工作沟通指导,推动社区工作更加规范、更加严谨、更加务实。

  靠实责任,传导压力,推进工作进度。街道党工委、办事处研究成立重点工作推进小组,对标2019年全街“1246”工作计划,及时掌握各项重点工作进展,查找工作中的短板弱项,详细制定“施工图”,迅速抓好再分解、再细化、再落实,确保每项工作落实到人、到岗、到位,实现事事有人抓、件件有着落。同时对实施过程中好的经验和做法进行总结,挖掘特色亮点,确保不折不扣全面完成各项目标任务。

  严格督查,狠抓落实,务求工作实效。结合“转变作风改善发展环境建设年”活动的开展,重新修订完善《机关干部管理制度》,从严要求管理干部,对干部出现的苗头性问题早提醒早教育,大力营造高效务实、廉洁自律、风清气正的服务环境。全面落实党工委“主体责任”和纪工委“监督责任”,建立定期督查检查制度,对工作开展不力、进展缓慢的责任科室和社区进行问责,并约谈相关责任人。把平时督查考核及时纳入干部年终考评中,提高干部的责任感和紧迫感,推动工作落实见效。(编辑 梁骁)

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